本篇文章給大家談?wù)勆钲诟Ｌ飬^(qū)電子煙廠待遇，以及深圳電子煙廠工資怎樣對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

廠里拖欠工資怎么辦?

1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)? 勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大；可以到當(dāng)?shù)? 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2、與相關(guān)主管協(xié)商：這是最直接快捷的方法，嘗試與廠里的財(cái)務(wù)或人事部門溝通，明確表達(dá)討要工資的意愿，并了解拖欠工資的具體原因及解決時(shí)間表。行政*：向勞動(dòng)行政部門*：如果協(xié)商無(wú)果，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門*用人單位的拖欠工資行為。勞動(dòng)行政部門將依法進(jìn)行調(diào)查，并責(zé)令用人單位支付拖欠的工資。

3、你可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)* 門申請(qǐng)仲裁，這是處理勞資糾紛的一種常見方式。勞動(dòng)* 門會(huì)介入調(diào)查，確保你的權(quán)益得到保護(hù)。如果對(duì)仲裁的結(jié)果不滿意，你還可以申請(qǐng)復(fù)議，甚至向* 提起訴訟，要求支付拖欠的工資。

4、法律分析：如果工廠老板不發(fā)工資的話，員工首先可以和老板協(xié)商。如果協(xié)商不成的，在到勞動(dòng)行政部門投訴，或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。如果都沒有用的話那么可以到人民* 起訴工廠老板，要求支付工資和賠償金。

5、你可以有以下兩種途徑解決拖欠工資：你可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁，要求支付工資和25%額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。